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Nothing 要求員工到辦公室辦公,不適應(yīng)者建議走人

DoNews8月21日消息,Nothing 的 CEO 裴宇宣布,該公司將從完全遠(yuǎn)程辦公模式轉(zhuǎn)為每周五天辦公室工作制。裴宇在內(nèi)部電子郵件中表示,遠(yuǎn)程辦公與公司的雄心壯志和高速發(fā)展不兼容。

指出,遠(yuǎn)程辦公模式在疫情期間是唯一可行的選擇,但隨著疫情形勢(shì)好轉(zhuǎn),Nothing 逐漸轉(zhuǎn)向混合辦公模式,并在倫敦總部以外的辦事處實(shí)現(xiàn)了完全辦公室工作制?,F(xiàn)在,該公司正在將倫敦總部的辦公模式也轉(zhuǎn)為完全辦公室制。

裴宇認(rèn)為,混合辦公和遠(yuǎn)程辦公模式不適合 Nothing 公司的業(yè)務(wù),主要有三個(gè)原因:

作為一家生產(chǎn)實(shí)體產(chǎn)品的公司,設(shè)計(jì)、工程、制造和質(zhì)量部門需要密切合作。

創(chuàng)新和創(chuàng)意是 Nothing 與更大公司競爭的關(guān)鍵,而這些方面在遠(yuǎn)程辦公模式下難以實(shí)現(xiàn)。

遠(yuǎn)程辦公與 Nothing 成為具有引領(lǐng)性的公司和快速發(fā)展的目標(biāo)不兼容。

裴宇在郵件中寫道:“我們知道這種模式不適合所有人,這沒關(guān)系,我們應(yīng)該尋找相互適合的合作關(guān)系。你應(yīng)該找到一個(gè)讓你茁壯成長的環(huán)境,我們需要找到愿意與我們一起走過未來幾十年的人?!迸嵊顚?shí)際上是在告訴員工,如果不愿意或無法每周在辦公室上班五天,就請(qǐng)辭職。

標(biāo)簽: Nothing
Nothing 要求員工到辦公室辦公,不適應(yīng)者建議走人
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